Die Technische Hochschule Lübeck ist eine zukunftsorientierte Hochschule, gute Lehre und Forschung sind unser Fundament. Hier studieren, lehren und forschen ca. 5000 Studierende und 130 Professor*innen in vier Fachbereichen, unterstützt von rund 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das Profil der TH Lübeck – Technik, Ressourcen, Lebenswelten- beruht auf den fachlichen Schwerpunkten in den Bereichen Technik, Naturwissenschaften, Architektur und Wirtschaft. Mit unserer Expertise und unseren Erfahrungen sind wir in digitaler Lehre, mit internationalen Studienangeboten, sowie in Forschung und Transfer außerordentlich erfolgreich und überregional anerkannt. Hochwertige, praxisorientierte Lehre und anwendungsorientierte Forschung bereiten unsere Studierende bestmöglich auf den Arbeitsmarkt vor. Wenn Sie die Technische Hochschule Lübeck gemeinsam mit uns weiterentwickeln möchten, kommen Sie an den Campus Lübeck, in eine Stadt mit ausgesprochen hoher Lebensqualität!
An der Technischen Hochschule Lübeck ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Projektkoordinatorin/ Projektkoordinator (m/w/d)
für das Projekt KInternationalisierung von Studiengängen
-Kennziffer 0.909-
befristet bis 31.12.2029 zu besetzen.
Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13 Entgeltordnung TV-L. Die Arbeitszeit beträgt 50 % einer Vollzeitbeschäftigung (derzeit 19,35 Stunden/ Woche).
Das von der Stiftung Innovation in der Hochschullehre geförderte Projekt „KInternationalisierung von Studiengängen“ an der Technischen Hochschule Lübeck hat zum Ziel, internationale Studierende mit zunächst geringen Deutschkenntnissen in deutschsprachige Studiengänge zu integrieren und sie so als Fachkräfte für den deutschen Arbeitsmarkt zu qualifizieren. Es sollen innovative Studienmodelle entwickelt werden, die junge Menschen durch KI-gestützte Lehr- und Lernangebote fachlich, sprachlich und interkulturell qualifizieren. Dazu zählen neuartige Lehrkonzepte, Sprachkursangebote und Coaching-Formate ebenso wie Praxiselemente mit Unternehmen der Region.
Ihre Aufgaben:
- Koordination und Gesamtverantwortung für das Projekt „KInternationalisierung von Studiengängen“
- Sicherstellung der durch das Projekt vorgegebenen Rahmenbedingungen für Zeit und Budget und Koordination der am Projekt beteiligten Statusgruppen an der Hochschule
- Koordination der Zusammenarbeit mit den externen Partnern im Projekt: Unternehmensnetzwerke, Fördermittelgeber, ausländische Partner
- Sicherstellung der Anschlussfähigkeit des Projekts innerhalb und außerhalb der Hochschule
Sie passen zu uns mit Ihrem Profil:
- Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom), idealerweise mit einem Schwerpunkt im Bereich Management
- Erfahrungen im Management komplexer Projekte (Drittmittelfinanzierung ist von Vorteil)
- Ein hohes Maß an Kooperationsbereitschaft im Management eines interdisziplinären Teams
- Auslandserfahrungen aus dem Studium und/ oder der beruflichen Tätigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrungen im deutschen Hochschulsystem sind von Vorteil
- Erfahrungen mit dem Einsatz von KI in der Bildung sind von Vorteil
- Proaktivität und positives Durchsetzungsvermögen sowie wertschätzende Führungskompetenz
- Sie sind engagiert und arbeiten gerne mit verschiedensten Personengruppen
- Eine hohe Sozialkompetenz sowie Verantwortungsbewusstsein
- Gute Kommunikationsfähigkeit und Lösungsorientierung
Wir bieten Ihnen:
- Eine hochinteressante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung in einem campusübergreifenden Umfeld
- Vielfältige Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung zur besseren Work-Life-Balance sind nach Absprache möglich
- Familienfreundlichkeit und Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Vergütung nach Tarif sowie Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub sowie Altersvorsorge (VBL)
- Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung und umfangreiche innerbetriebliche Angebote
- Erasmus+ Personalmobilität
- Förderung der mentalen Gesundheit durch EAP (Employee Assistance Programmes)
- Wachsende Angebote durch das Betriebliche Gesundheitsmanagement (Vortragsreihen, Aktive Mittagspausen etc.)
- Wöchentliche Vitalzeit, Angebote des Hochschulsports und Fitness zum Hochschultarif
- Umliegende Cafeterien und vergünstigte Mensa Angebote für Hochschulangehörige
- Jobticket der NAH.SH mit Rabattstufe
- Fahrradleasing möglich